政府信息公开呈贡区医疗保障局公益性岗位招聘公告

呈贡区医疗保障局 公益性岗位招聘公告 因工作需要， 昆明市呈贡区医疗保障局 面向社会公开招聘公益性岗位工作人员 ， 现将有关事项公告如下 ： 一、招聘岗位 性质 公益性岗位人员不纳入正式编制，实行合同制管理。 二、 招聘计划 本次招聘公益性岗位人员 1 名。 三、 招聘 条件 （一）应聘人员应同时具备以下条件 1. 拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，品行端正， 身体健康。 2. 热爱工作，有为群众服务的愿望和奉献精神，工作认真，责任心强，具有较强的语言表达和沟通能力，有亲和力。 3. 大专及以上文化程度，具有一定的计算机操作能力。 4. 具有昆明市 呈贡区 户籍， 在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业意愿的城镇登记失业就业困难人群。 5. 持有《创业就业证》，进行过就业援助对象认定的登记失业人员 （ 经呈贡区认定为就业困难人员， 符合 下列条件中的 一条即可） ： （ 1 ） “4050” 人员 ； （ 2 ） “ 零就业家庭 ” 成员 ； （ 3 ） 城镇居民最低生活保障人员，正在享受居民最低生活保障家庭中的登记失业人员 ； （ 4 ） 有劳动能力的 残疾人 员 ； （ 5 ）连续失业 1 年以上的 长期 失业人员； （ 6 ）离校 1 年内持续 6 个月以上未就业高校毕业生； （ 7 ）被征地农民。 （二）有下列情形人员不得报名 1. 有违法行为记录或者违法犯罪嫌疑人正在接受审查的； 2. 曾因违纪违法被国家机关、事业单位开除公职或辞退的； 3. 有较为严重的个人不良信用记录的； 4. 城镇公益性岗位累计安置满 2 次或安置期满人员； 5. 法律法规和劳动用工规定不能招聘的人员。 四 、 岗位相关情况 （ 一 ）工作地点 昆明市呈贡区惠景园 D7 栋 19 楼 。 （ 二 ） 工资 待遇 一经录用，签订公益性岗位劳动合同，购买 “ 五险 ” ，依法享受国家法定节假日，工资待遇按公益性岗位补贴标准执行 。 （三）注意事项 1. 公益性岗位劳动合同不适用于《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限及支付经济补偿的规定。 2. 聘用期内，工作人员如有严重失职、徇私舞弊等违规违纪违法行为，依照有关规定追究其责任，作出相应处理，情节严重的解除劳动合同关系。 五 、招聘程序 （一）报名 资格初审 现场报名后，工作人员对报名材料进行初审，符合招聘报名条件的，电话通知应聘者参加考核。 （二） 考核 根据报名情况开展录用考核， 符合报名条件的人数在 5 人及以上 的， 按 “ 先笔试、后面试 ” 的程序进行，笔试排名 前 3 名人员 进入面试；报名人数 少于 5 人的 ，则直接开展面 试 。 经面 试合格 达成聘用意向的， 按程序开展上岗申请及公示 。 （三）聘用 经公示无异议的，依法签订城镇公益性岗位劳动合同。 六、报名方式 （一）报名时间 20 26 年 8 月 18 日至 20 26 年 9 月 1 日 ， 工作日 上午 9 ： 00-11 ： 30 ，下午 13 ： 30-17 ： 00 。 （二）报名方式 携带以下材料现场报名审核 : 本人 身份证、本人就业创业证 、本人就业困难人员认定申请表 、本人最高学历证明材料、本人工作简历 、无犯罪记录证明 。 （三）报名地址 昆明市呈贡区惠景园 D7 栋 19 楼 1909 办公室。 联系人：李婕 联系 电话： 0871-67477083 昆明市呈贡区医疗保障局 20 26 年 8 月 17 日