关于泸县2026年公开招募增量政策性岗位工作人员的公告

【元数据头】发布时间：2026-08-04 16:58:24 重大项目 重大民生信息 招考录用 其他法定信息 政府信息公开年报 县政府信息公开年报 部门信息公开年报 镇街政府信息公开年报 依申请公开 国家、省、市、区县和部门平台链接 关于泸县2026年公开招募增量政策性岗位工作人员的公告 来源：泸县人力资源和社会保障局 【字体： 泸县人力资源和社会保障局 关于泸县2026年公开招募增量政策性岗位工作人员的公告 根据《四川省人力资源和社会保障厅 四川省财政厅关于做好市县增量政策性岗位开发工作的通知》（川人社办发〔2026〕39号）文件精神,结合我县实际,现决定面向社会公开招募增量政策性岗位工作人员。现将有关事项公告如下。 一、招募岗位及人数 本次计划招募增量政策性岗位工作人员152人（详见附件1）。 二、招募对象 符合本公告及附件1要求的普通高校2024届、2025届和2026届毕业生。同等条件下,依次优先招募:防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难高校毕业生。 三、报名条件 （一）报名人员应具备下列资格条件: 1.具有中华人民共和国国籍。 2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。 3.具有良好的政治素质和道德品行,爱岗敬业,事业心和责任感强。 4.作风朴实,诚实守信,吃苦耐劳,具有较好的组织协调能力、人际沟通能力和语言文字表达能力,服从组织安排。 5.身体健康,体检合格,具备适应岗位要求的身体条件。 6.符合法律法规及相关政策规定,并具备本公告具体招募岗位要求的条件和资格（详见附件1）。 （二）凡有下列情形之一的,不得报名: 1.曾受过刑事处罚的。 2.曾受过开除中国共产党党籍、开除公职处分的。 3.正在接受纪律审查、监察或司法调查尚未作出结论的。 4.被依法列为失信联合惩戒对象的。 5.在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的,或有学术不端行为的。 6.法律法规规定不得聘用的其他情形人员。 四、现场报名及资格审查 （一）报名方式 本次招募采取现场报名方式。考生在报名前务必仔细阅读本公告及岗位表信息,对拟报考岗位有疑问的请拨打岗位表中的电话咨询（详见附件1）,不符合条件者请勿报考,每名考生只可选择一个岗位报考。 （二）报名时间和地点 1.报名时间:2026年8月5日至2026年8月11日（工作日8:30—11:30,15:00—18:00）。 2.报名地址:详见附件1。 （三）资格审查 资格审查与现场报名同时进行,由招募单位负责,主要围绕报考条件（含学历、专业等）进行。报考人员应慎重选择报考单位及岗位,资格审查通过后,不得更改报考岗位。参加资格审查须持: 1.考生报名信息表（附件2）2份,本人签字确认。 2.本人有效身份证件原件及复印件1份（有效身份证件包括有效期限内的居民身份证、社会保障卡<含照片>、港澳居民来往内地通行证、中华人民共和国台湾居民居住证、台湾居民来往大陆通行证。不含过期身份证、一代身份证等其他证件、证明）。 3.毕业证原件及复印件各1份。 4.近期正面标准1寸彩色免冠照片3张。 5.教育部学历证书电子注册备案表（学信网https://www.chsi.com.cn/查询下载）。 6.属于优先招募范围的人员需提供相关印证材料（如乡镇街道、村居委会出具的家庭情况证明,残疾证、低保证等）原件及复印件,未提供视为不符合优先招募范围。 （四）特别提示 1.现场报名原则上应由本人参加,确有特殊原因不能亲自到场的,可以委托他人,但需提交本人亲笔签名的委托书（载明委托事项和原因）及受托人身份证原件和复印件。 2.资格审查贯穿招募全过程,任何时候发现报考者有不符合招募资格条件、弄虚作假等情形的,取消招募资格,所产生的后果由考生本人承担。 五、考试 现场资格审查通过人员进入考试,本次考试形式为笔试。 （一）笔试科目为《综合知识》,卷面满分为100分（含单选题、多选题和判断题）,笔试时间90分钟。 （二）笔试不收取考试费。 （三）准考证领取的时间:2026年8月13日（8:30—11:30,15:00—18:00）;领取地点:详见附件1。 （四）笔试时间为8月中旬,具体时间地点见准考证。考试当天须携带本人有效身份证件原件及准考证,按指定的时间和地点参加笔试。正式开考后30分钟内未进入考场的,视为自动放弃考试资格。 （五）笔试不设置开考比例,现场资格审查通过人员全部进入笔试。 （六）笔试成绩将在考试结束后5日内在泸县人民政府官网（https://www.luxian.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl）公布。 （七）如岗位招募人数最后一名笔试成绩并列,按优先招募顺序确定排名（见第二大点“招募对象”有关规定）;若仍有并列的,依次按多项选择题、单项选择题、判断题得分高者顺序确定排名;仍然并列的,再次组织并列考生笔试。 六、体检 （一）按照岗位对应的招募人数,根据报考人员笔试后排名等额进入体检。 （二）体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）《中共中央组织部办公厅 国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》有关要求执行。其中,乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。国家出台新的体检规定的,按新规定执行。如有残疾应聘人员进入体检环节,对残疾类别相应体检项目或标准适当放宽,以能否正常履职作为参考标准。 （三）除按规定应当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招考单位或体检人员对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请。复检只进行1次,由体检组织实施部门（单位）指定到不低于原体检医院等级的其他综合性医院进行。体检结论以复检结论为准。 （四）因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额,按照该招募岗位已参加考试人员的笔试成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。如该岗位所有参加笔试的人员体检均不合格,可在本次招募参加笔试、未进入体检且服从调剂的考生中,按笔试成绩从高到低进行调剂招募,仅调剂一次。 七、公示 对体检合格的拟招募人员,在泸县人民政府官网（https://www.luxian.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl）上公示5个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合招募条件的,取消其拟招募资格。公示期满,公示无异议的人员,与服务单位签订服务协议。 八、服务期限及待遇 （一）拟招募的人员,服务期限为1年,不续签,自签订服务协议之日起计算。 （二）个人待遇标准为每人每年5万元（包含单位和个人应缴纳的社会保险费等）。 九、退出机制 （一）协议期满自然终止。 （二）协议期内招募人员自愿申请退出。 （三）服务单位与招募人员协商一致解除协议。 （四）招募人员存在严重违反服务单位规章制度、被依法追究刑事责任、经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作等情况,服务单位主动解除协议。 （五）其他法律法规规定或协议约定应当退出政策性岗位的情形。 十、纪律与监督 为确保招募工作公开、公平、公正进行,设置举报监督电话:0830-8102050,受理时间为工作日8:30-12:00,15:00-18:00。 十一、其他事项说明 （一）请考生自行关注泸县人民政府官网（https://www.luxian.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl）发布的各项通知、公告,注意接听接收电话、信息,因自身原因错失招募机会的,责任由本人承担。 （二）本次招募不举办也未委托任何机构举办辅导培训班,敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。 附件1：泸县2026年公开招募增量政策性岗位工作人员岗位表.xlsx 附件2：泸县2026年增量政策性岗位工作人员报名信息表.doc 泸县人力资源和社会保障局 2026年8月4日