东北农业大学2026年人才公开招聘公告 （第二批）

东北农业大学 2026 年 人才公开招聘 公告 （第二批） 根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》等规定 ， 结合学校实际需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘 人才 49 人 ， 现将有关事宜公告如下： 一、学校简介 详见东北农业大学 校园网 主页学校概况。 二、 招聘计划 详见附件 《东北农业大学 2026 年 人才 公开招聘计划表》 （第二批） 。 三 、招聘条件 （一）基本条件 1. 具有中华人民共和国国籍。 2. 遵守宪法和法律；拥护党的路线、方针、政策，政治立场坚定，具有政治敏锐性和政治鉴别力。 3. 身心健康 ，具 有良好的职业道德与高尚的学术道德。 （二）岗位条件 1. 博士生岗位应聘人员 年龄不超过 32 周岁 （ 1993 年 9 月 1 日 （含）以后出生 ）， 具有 相关学科领域 副高级及以上专业技术职称应聘人员年龄不超过 35 周岁 （ 1990 年 9 月 1 日 （含）以后出生 ），具体详见附件 1 。 硕士研究生应聘人员年龄不超过 38 周岁 （ 1987 年 9 月 1 日 （含）以后出生 ） 。 2. 硕士研究生应聘人员须为 2025、2026年毕业生（具有与招聘岗位所需研究方向相一致的国家一级运动员证书应聘人员可为2023年及以后毕业生），须在 2026年12月31日（含）前取得报名岗位所需学历和学位； 博士研究生 应聘人员 需在 2027年7月31日（含）前取得报名岗位所需学历和学位。 港澳台地区和国（境）外毕业生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。 （ 三 ）有下列情况之一者不得报考 1. 在读的全日制普通高校非应届毕业生。 2. 现役军人。 3. 存在学术不端、师德师风问题的人员。 4. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。 5. 受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间人员、正在接受立案审查或司法调查尚未 作出 结论的人员。 6. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 7. 以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有严重舞弊行为且在禁考期（记录期）内的人员。 8. 报考岗位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔 2019 〕 1 号）第六条所列情形的人员。 9. 法律、法规规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他人员。 四 、报名程序 （ 一 ）报名 1. 报名时间。 202 6 年 9 月 1 日 上午 9:00 至 20 2 6 年 10 月 26 日 下午 17:00 ， 逾期不再接受报名 。 2. 报名方式。应聘人员对照招聘计划中的岗位，将附件 2-5 、 身份证正反面 ， 本科、硕士、博士毕业证和学位证（ 尚未取得毕业证书的应届毕 业生，须提供学信网上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》 ， 港澳台地区和国（境）外毕业 应聘人员 须提供国家教育部出具的《学历学位认证书》） ， 中级及以上专业技术职称 需提交职称 佐证材料。 应聘体育教研部教师岗位人员除上述材料外，还须提交以下研究方向佐证材料（以下材料之一即可）：（ 1 ）毕业院校出具的研究方向证明；（ 2 ）运动员等级证书；（ 3 ）硕士学位论文；（ 4 ）在校期间代表学校参加省级及以上体育竞赛的获奖证书。高水平运动员应聘人员，须提交 “普通高等学校录取新生名册”（须加盖毕业院校公章）及运动员等级证书。 以上报名材料压缩文件后以 电子邮件形式 发送至 指定电子邮箱 rsc@neau.edu.cn 参与报名， 按 “ 岗位序号及名称 + 姓名 ” 格式 命名 ， 每人限报一个岗位。 3. 应聘硕士岗位 符合条件的项目生（ “三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”“村村大学生计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“选聘高校毕业生到村任职”等）、城乡基层公益性岗位高校毕业生、普通高等学校毕业入伍退役大学生士兵（含毕业当年上半年入伍且符合毕业条件人员）等享受笔试政策性加分人员，应在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃，同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计算时限截止202 6 年 9月1日 （含）。 （二）资格审查 1. 审查方式。对应聘人员所填报的资料进行审查，确定参加现场确认的应聘人员名单。 2. 通过资格审查人员名单将在东北农业大学 校园网 公布，应聘人员随时关注 校园网 查询资格审查结果。 3. 硕士岗位 通过资格审查且参加 笔 试人数与岗位招聘计划数之比不低于 3:1 ， 博士 岗位 中高层次人才 不设开考比例 ，博士青年人才岗位 通过资格审查且参加面试人数与岗位招聘计划数之比不低于 2:1 ， 如未达到比例，缩减或取消相应招聘岗位 。 对于急需紧缺 青年人才 岗位，经学校研究可 适当降低开考比例。 4. 资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘人员应如实填写、提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，均取消报考或聘用资格。 （三）现场确认 1. 现场确认时间。具体时间另行通知，请关注东北农业大学 校园网 。 2. 现场确认需提供 以下 材料原件及复印件各 1 份 ： （ 1 ）《东北农业大学 202 6 年 人才 公开招聘报名表》（附件 2 ）、《东北农业大学公开招聘应聘人员政审表》（附件 3 ）、《东北农业大学公开招聘应聘人员基本信息表》（附件 4 ）。 （ 2 ）身份证正反面；本科、硕士、博士毕业证和学位证（ 尚未取得毕业证书的应届毕业生，须提供学信网上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》 ）。 （ 3 ）中级及以上专业技术职称佐证材料，需加盖相关部门公章，由主要负责人签字并附有联系方式。 （ 4 ） 港澳台地区和国（境）外毕业 应聘人员 ，须提供国家教育部出具的《学历学位认证书》 。 （ 5 ） 按规定享受政策性加分的人员，须提供相关佐证材料。 3. 对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料、提供材料不齐或未进行现场确认的应聘人员，将被取消应聘资格和录用资格。 五 、 考核 （一）硕士岗位。 考试采取笔试与面试相结合的方式 ， 先笔试后面试 。 1. 笔试。笔试 主要考察招聘岗位所必需的职业素质、专业知识和业务能力。笔试采取百分制计分方式， 笔试成绩 = 卷面成绩 +政策性加分，笔试 成绩保留小数点后两位 （四舍五入）。按笔试成绩由高分到低分排序， 根据进入面试人数与岗位招聘计划数 3:1 比例 确定岗位进入面试人选 ， 若出现并列，则相应扩大面试人选，笔试成绩低于 60 分者不能进入面试。笔试成绩及进入面试人员名单在学校 校园网 上公示 3 个工作日。 2. 面试。 面试主要采取试讲、专业问答、学术报告、实践操作等形式 。面试 计分方式为百分制， 面试成绩保留小数点后两位 （四舍五入）。 面试成绩低于 70 分者不予录用。 3. 总成绩计算方式。 总 成绩 = 笔试成绩 （卷面成绩 +政策性加分 ） × 50%+ 面试成绩× 。 总成绩折算保留到小数点后两位 （四舍五入） ，若考生总成绩出现并列，以面试成绩高者优先。 （二）博士岗位。 博士岗位 直接进行 专业能力 面试。面试主要采取试讲、专业问答、学术报告、实践操作等形式，计分方式为百分制，面试成绩保留小数点后两位（四舍五入） ， 以应聘人员面试成绩由高 分 到低 分 依次录用，面试成绩低于 70 分者不予录用。不能按时参加考试的应聘者，取消应聘资格和录用资格。 （ 三 ） 按应聘人员考核成绩由高分到低分等额确定体检和 考察 人选。 考试 成绩在学校 校园网 上公示 5 个工作日。 六 、 体检、考察 （ 一 ） 体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行， 体检由学校统一组织在二级甲等以上综合性医院进行，体检费用由考生自行承担， 体检不合格者不予录用。 （ 二 ） 考察 采取函审或实地走访方式，考察内容突出政治标准，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。审查不合格的不予录用。 （ 三 ） 因体检或 考察 不合格出现的岗位空额，应从报考同一岗位且面试成绩在合格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分（若面试成绩并列，则进行加试，加试方案另行公布）等额递补，递补后 进行 公示。 七、公示 根据考核、体检及 考察 结果，确定拟录取人员，并在东北农业大学校园网（ http://www.neau.edu.cn ）上对拟录 取 人员进行公示，公示期为 7 个工作日。 八、录取 公示期满无异议后， 提交校长办公会议、党委常委会议审议， 审议通过后 签订聘用合同，办理相关入职手续。 九 、人员 待遇 落实事业编制。享受国家和黑龙江省规定的事业单位工作人员相应待遇。 十 、相关说明 （一） 对新录用人员实行试用期制度，试用期为 6 个月 （应届毕业生 12 个月）。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。 （二） 本次招聘过程信息通过学校 校园网 发布。应聘人员应及时关注 校园网 发布的公告和有关信息，了解招聘进程，并务必保持联系电话畅通。因个人原因造成错过招聘任何环节，考生自行承担相应后果。 （三） 未在规定时间内参加报名、资格 审查、 笔试、面试、考察、体检、报到等，视为主动放弃考试、聘用资格。 （四） 应届毕业生应在获得毕业证、学位证之日起一个月内办理报到入职手续，非应届毕业生公示期满三个月内办理报到入职手续，未按期办理入职手续者视为自动放弃聘用资格。 （五） 正式办理入职手续时，需提供毕业证书和学位证书（本、硕、博）原件及人事档案等。 （六） 违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第 35 号）及有关规定处理。 （七） 根据事业单位公开招聘工作有关规定，应聘人员不得报考应聘后构成回避关系的岗位。凡与学校教职员工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应聘人员，须在《东北农业大学公开招聘应聘人员基本信息表》中填写清楚，并承诺内容真实准确；与应聘者有以上关系，以及其他影响招聘公平公正关系的本校工作人员，在相关工作中应主动提出并全程回避。 十 一 、联系方式 咨询电话： (0451)55190518 （人事处 刘 老师、 杨 老师） 监督电话： (0451)55191 297 （东北农业大学纪委办公室） 学校网址： http://www.neau.edu.cn 电子邮箱： rsc@neau.edu.cn 学校地址：黑龙江省哈尔滨市长江路 600 号。 本公告由东北农业大学人事处负责解释。 附件： 1 . 东北农业大学 2026 年 人才 公开招聘计划表 （第二批） 2. 东北农业大学 2026 年 人才 公开招聘报名表 3. 东 北农业大学公开招聘应聘人员政审表 4. 东北农业大学公开招聘应聘人员基本信息表 5. 东北农业大学 2026 年 人才 公开招聘报名信息汇总表 6 . 东北农业大学人才评价标准及对应待遇表 7 . 各学院招聘工作联系人汇总表