江苏久上互联科技有限公司2026年招聘劳务外包人员公告

江苏久上互联科技有限公司2026年招聘劳务外包人员公告 江苏久上互联科技有限公司因业务需要，现面向社会公开招聘劳务外包人员1名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及人数 详见《江苏久上互联科技有限公司2026年招聘劳务外包人员岗位简介表》（以下简称《岗位表》）。 二、报考基本条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度； （三）认同企业文化，愿意遵守公司规章制度和履行员工义务； （四）具有良好的职业操守以及正常履职的心理素质和身体条件； （五）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1990年9月至2008年9月之间出生）； （六）具备招聘岗位要求的其他资格和条件； 1.专业设置：招聘条件中“专业”的设置目录为《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》（以下简称“专业参考目录”）； 2.招聘条件中工作经历计算的截止时间为2026年9月； （七）港澳台相关人员报考的，按国家、省有关规定执行； （八）招聘岗位中要求学历学位证书等条件，除有特殊要求以外的，须于报名开始之日前取得； （九）有下列情形之一的，不得报考： 1.现役军人； 2.在读的全日制普通高等学校学生； 3.因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职、党籍、高等教育学籍的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 4.被机关事业单位辞退不满5年的； 5.受到记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的； 6.国家或省市另有规定不得报考有关岗位的工作人员。 三、报名安排 （一）发布招聘公告 通过“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）和【迁宿迁直聘网】公众号等媒体向社会公开发布本次招聘岗位信息。 （二）网络报名与资格初审 本次招聘的报名、资格初审和缴费，均采用线上方式。 1.网络报名 报名、照片上传时间：自简章发布之日起至2026年9月15日12:00。 报名网址：登录“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com），点击首页“江苏久上互联科技有限公司2026年招聘劳务外包人员报名入口”。 2.资格初审与陈述申辩 资格初审时间：自简章发布之日起至2026年9月15日12:00； 陈述申辩时间：自简章发布之日起至2026年9月15日16:00。 3.缴费确认 考生通过资格初审、照片审核后进行网上缴费，报名费用为100元/人。完成缴费确认后，视为通过该岗位网上报名。 缴费时间：自简章发布之日起至2026年9月15日18:00。 （三）报名注意事项 1.报考者应当仔细阅读网上诚信报名协议，按照岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，并上传本人近期免冠正面2寸（35×45毫米）电子证件照片（jpg格式，大小为500kb以下）。 报考者提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。 2.考生只能用有效期内的二代身份证进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。 3.报考者网上提交报名信息48小时后，可在报名网站查询资格初审结果。未进行缴费的考生，视为报名未通过。 （四）网上打印准考证 通过缴费确认后的应聘人员须按规定时间到原报名网站下载并打印《准考证》，打印准考证时间以后续通知为准。 四、招聘程序 （一）笔试 1.笔试内容：主要考察岗位所需专业知识和综合素质能力等，不指定辅导用书。 2.笔试安排：岗位招聘计划数与报名成功人数之比达到1:6后组织笔试。笔试时间和地点等内容在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）以及公众号【迁宿迁直聘网】发布。 考生应当携带准考证和有效期内二代身份证，按照规定的时间和地点参加笔试。考生参加考试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、居民身份证号码相一致。 3.成绩查询：笔试成绩以百分制形式在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）以及公众号【迁宿迁直聘网】发布。 （二）资格复审 1.确定资格复审人选：笔试结束后，根据应聘人员笔试成绩从高分到低分，按照与岗位招聘计划数6:1的比例，确定参加资格复审人员名单。如人数与招聘计划数之比不足6:1的，按实际进入人数参加资格复审。 2.资格复审安排：进入资格复审人员须现场提供符合岗位报考条件以及任职要求的证明材料，具体材料清单详见后续资格复审公告。 3.资格复审时间及地点：具体要求在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）以及公众号【迁宿迁直聘网】发布。 4.递补规则：经现场审核，认为应聘人员提交的材料不符合本公告和《岗位表》所要求条件的，将当场告知资格复审结果。应聘人员无异议的，可在报考同一岗位的应聘人员中按排名成绩从高分到低分依次递补。应聘人员对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。资格审查贯穿公开招聘全过程。 在上述范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，请保持联系方式畅通，以便招聘部门（单位）通知资格复审或递补，联系不到者或未按规定时间参加资格复审者视为自动放弃。 （三）面试 1.面试时间及地点：复审合格人员进入面试环节，现场发放《面试通知书》，面试时间及地点详见《面试通知书》。 2.面试合格线：面试成绩合格线为60分，考生面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一个程序。面试成绩当场告知应聘人员。 （四）总成绩合成计算 总成绩以百分制计算，规则如下： 总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 五、体检、考察、公示和聘用 （一）体检 1.体检人选确定。根据应聘人员总成绩从高分到低分（总成绩相同的，取面试成绩高者，仍相同的，另行组织考试确定），按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。体检人选名单在“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）和公众号【迁宿迁直聘网】发布。 2.体检标准。参照《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由江苏久上互联科技有限公司承担。体检前，有工作单位的报考者须提供单位同意报考证明，其他社会人员须提供人事档案代理机构的相关证明。 （二）考察 体检合格人员由用人单位组织考察，考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。 （三）公示 拟聘用人员名单将通过“迁宿迁直聘网”官网（https://www.qsqjob.com）和微信公众号【迁宿迁直聘网】等媒体上公示，接受社会监督，公示期限为5个工作日。 公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。 （四）聘用 拟录用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行处理。录用人员采取劳务外包方式，与江苏久上互联科技有限公司签订《劳务外包劳动合同》。 六、其他事项 （一）招聘单位有权根据岗位需求变化及报名、考试、聘用等情况，调整、取消或终止岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。 （二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训，请各位考生提高警惕，谨防受骗。 （三）在招聘各环节中，请考生注意浏览以上相关平台发布的信息并保持通讯畅通，因考生个人原因造成延误的，视为自动放弃。 （四）资格审查贯穿招考工作全过程，在各个环节发现报考者不符合报考资格条件或提交虚假材料的，一经查实，尚未聘用的，将取消其报考资格；已经聘用的，予以解除劳动合同。 （五）在体检、考察、公示环节因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，经研究后决定是否进行递补： 1.自动放弃的； 2.应聘人员资格复审、体检或考察不符合要求的； 3.拟聘用人员公示的结果影响聘用的； 4.其他导致招聘岗位空缺的情形。 七、咨询电话 考生在招聘各个环节如有疑问，可在工作日（9:00－12:00、下午2:30－6:00，）拨打以下电话。 1.招聘政策、薪酬福利咨询及资格初审异议申辩：18800602474； 2.招聘网站技术咨询：0527-84252516。 八、纪律监督 本次公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃执行招聘工作纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊，整个招聘工作接受纪检监察机构及社会监督。 监督电话：18305245825。 江苏久上互联科技有限公司 2026年9月9日