贵港市港北区人民法院关于编制外招聘合同制工作人员的公告

【元数据头】发布时间： 2026-09-09 人才工作 > 贵港市港北区人民法院关于编制外招聘合同制工作人员的公告 贵港市港北区人民法院关于编制外招聘合同制工作人员的公告 文章来源： 贵港人事人才网 访问次数： 1932次 根据工作需要，贵港市港北区人民法院决定在编制外向社会招聘工作人员。现将有关招聘事项公告如下： 一、招聘岗位、人数及专业要求 公开招聘书记员若干名。性别不限，全日制大学本科及以上学历，法学类专业。 二、岗位职责 书记员是从事审判事务性工作的辅助人员，在法官指导下开展工作。主要职责包括： （一）负责庭前准备的事务性工作； （二）告知当事人诉讼权利义务及注意事项，告知开庭时间、地点及审判组织组成情况，通知相关人员出庭参与诉讼； （三）负责检查诉讼参与人出庭情况，宣布法庭纪律； （四）负责案件庭审、调查询问、合议等环节的记录工作； （五）负责校对、送达法律文书； （六）负责整理、装订、归档案卷材料； （七）完成法官或法官助理交办的其他事务性工作； （八）服从党组安排的其他工作。 三、招聘原则 （一）德才兼备原则； （二）公开公正原则； （三）平等竞争原则； （四）择优聘用原则。 四、招聘资格条件 （一）报考人员应具备以下条件 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，具有良好的政治素养、道德品行、专业能力和职业操守； 2.具备全日制普通高等学校法学本科及以上学历； 3.年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（1991年9月至2008年9月期间出生），其中获得法律职业资格A证的人员，年龄可适当放宽至38周岁； 4.熟悉计算机操作，具有一定的计算机中文录入能力； 5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 6.法律、法规规定的其他条件。 （二）下列人员不得报考 1.曾受过刑事处罚、治安处罚或纪律处分的； 2.曾被开除公职或被党政机关、企事业单位、社团辞退的； 3.被人民法院列为失信被执行人； 4.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的； 5.违反社会公德、职业道德、品行不端，且造成不良影响的； 6.其他不适宜担任所招聘岗位人员情形。 五、薪酬待遇 根据聘用人员的岗位安排、学历和能力等情况，工资待遇不少于3600元/月（含单位及个人缴纳的“五险”部分）。根据工作年限，在本院工作满一年后，每年增加50元/月工龄工资（达到400元封顶）。 六、招聘程序 招聘工作按组织报名、资格审查、考试、体检等程序进行。 （一）报名 1.报名时间 自公告之日起至2026年9月13日止（以收到报名材料时间为准）。 2.报名所需材料 （1）贵港市港北区人民法院招聘工作人员报名表（详见附件）； （2）本人身份证； （3）户口簿或户籍证明； （4）学历、学位证书及法律职业资格A证； （5）1张近期一寸同底免冠彩色照片； （6）本人无犯罪记录证明（持本人身份证到港北区政务服务中心自助机开具）。 3.报名方式 本次报名采用网络方式报名，不组织现场报名。应聘者将上述报名所需材料复印件或扫描件压缩打包并备注文件名（姓名＋招聘报名）后发送至贵港市港北区人民法院政治部邮箱zgk4557030＠126.com。所提供的资料及填报的信息务必真实，弄虚作假一经核实即取消聘用资格。网络传送的资料必须确保图片清晰、不变形，原件待通过面试后复核。 （二）资格审查 资格审查工作贯穿公开招聘全过程。报名结束后，统一组织对报名人员进行资格审查。从符合报名条件的人员中，根据报名人员资格条件进行择优确定参加面试人员，并通过电话、电子邮箱或短信方式通知（未收到通知者，即未能参加面试，不再另行通知）。 （三）考试 1.面试：重点考察应聘人员法律思维能力、口头表达能力、反应能力、分析和解决问题的能力、综合协调能力、仪表仪态等，面试当日，面试人员须按规定时间到面试地点候考。未按规定候考的，视为自动放弃。面试具体事项另行通知。 2.试工：根据实际招聘岗位进行试工，目的是对应聘人员的工作能力、工作态度等进行考察，同时促进应聘人员对从事的工作内容及用人单位进行了解，便于确定是否建立劳动关系。试工具体事项另行通知。 （四）体检 体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检费用由报考者承担。用人单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。 （五）聘用 本院根据报名条件、面试、试工结果等情况确定拟聘用人员。经体检合格后，办理聘用手续。拟聘用人员实行试用期制，试用期为1个月，试用期满后，经考核合格的，由本院正式聘用。 七、其他事项 （一）在本次招聘中，通过资格审查的人员，列入招聘备选人员库。出现岗位空缺时，根据工作需要，从该人员库择优聘用。 （二）在招聘过程中，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消聘用资格，考生本人承担由此产生的一切后果。 （三）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。 本公告由贵港市港北区人民法院负责解释，如有疑问请电话咨询，咨询电话：0775-4557030。 附件：贵港市港北区人民法院招聘工作人员报名表 贵港市港北区人民法院 2026年9月9日