陕西中医药大学附属医院招聘公告

【元数据头】发布时间：2026-09-11 15:22:35 陕西中医药大学附属医院招聘公告 来源：陕西中医药大学附属医院 因我院发展需要，拟公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则和程序 坚持公开、公平、择优的原则，根据岗位要求，按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、试用等程序，择优聘用。 二、招聘基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法; 3.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件; 4.具有履行岗位职责的身体条件和心理素质; 5.具备招聘岗位所需要的其他条件。 三、不符合报名应聘的主要情形 1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的; 2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的; 3.事业单位人事管理需要回避的; 4.企事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的; 5.失信被执行人; 6.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。 四、招聘岗位及要求 序号 科室 岗位类别 人数 学历 专业 技能要求 其他要求 1 后勤保障部 电工 4 大专及以上 电工职业资格证 45周岁以下，必须有低压证，同时有高压证者优先，有工作经验者可适当放宽条件。 2 后勤保障部 水工 2 大专及以上 水工职业资格证 45周岁以下，具备水工职业资格证书；水、木工兼容型人才优先，有工作经验者可适当放宽条件。 3 设备管理办公室 设备管理员 3 本科及以上 机械电子工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程(制冷方向)、精密仪器、测控技术与仪器、智能医学工程 35周岁以下，具备相关岗位工作经验者优先。 4 计划财务部 库房物资管理员 2 本科及以上 会计学、财务管理、审计学 35周岁以下，熟练操作办公软件，特别是Excel；熟悉ERP系统操作；具备较强的数据处理和分析能力。工作细致认真，责任心强；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；具有较强的数据敏感性和归纳总结能力；具备良好的品德和保密意识。 五、招聘程序 (一)发布公告 招聘公告在陕西中医药大学附属医院网站向社会公布。 (二)报名 1.报名时间：自本公告发布7日后开始报名，截止2026年9月24日。 2.报名方式： (1)手机微信扫描下方二维码进行报名： (2)电脑网页登录端： 【腾讯文档】陕西中医药大学附属医院2026年9月招聘报名表 https://docs.qq.com/form/page/DU29WZEtaaUJPdVJJ请将相关证件资料以PDF文件附件形式上传至报名表，要求所有证件材料必须合并为一个PDF文件，内容排列顺序为：①身份证②最高学历毕业证、学位证③最高学历教育部学历证书电子注册备案表④第一学历毕业证、学位证⑤第一学历教育部学历证书电子注册备案表⑥岗位所需资格证⑦医师规培证(岗位无特定要求的不上传)⑧个人简历。 (三)资格审查 资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员提供的所有材料及证件必须真实有效，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、应聘人员条件不符等情况，随时取消应聘资格。 (四)考试 所有符合岗位条件且资格审查通过人员，进入考试环节。考试分为笔试、面试两个环节。 1.笔试(百分制) 笔试为本专业基础理论知识(占50%)及公共基础知识(占50%)，不指定参考书目。根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例，由高分到低分依次确定进入面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试。 2.面试(百分制) 面试内容由半结构化面试、综合技能考核两部分组成。 3.考试总成绩 笔试、面试满分均为100分。考试总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%，根据考试总成绩，从高分到低分每个岗位按照1:1的比例确定进入公示人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按面试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不予录用。 (五)体检和考察 我院将根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检与考察人选。公开招聘人员的体检由医院统一安排，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。如因特殊情况不能参加体检者可申请补检一次。体检的具体时间安排待面试考核结果发布后另行通知。同时对拟聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，并对应聘人员的资格条件进行复审。 应聘人员体检或考察不符合要求的，招聘过程中有弄虚作假、徇私舞弊等行为影响招聘结果及应聘人员自愿放弃应聘岗位的，医院可根据考试总成绩由高分到低分依次递补。 (六)公示 拟聘人员在我院官网进行公示，公示内容包含招聘岗位、拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况，接受社会监督。公示期为5个工作日，公示期间接待电话为029-33320862(组织人事部)。 (七)聘用 公示期满无异议的，拟聘人员应在规定时间到招聘单位报到。未按规定报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。 对于隐瞒及提供虚假材料者，取消聘用资格。对反映问题经查属实，严重影响聘用的，不予聘用。对反映问题一时难以核实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。新聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以正式聘用。 六、招聘其他事项说明 (一)考生每人限报一个岗位。报考岗位有专业方向限制的，请注明专业方向。 (二)学籍验证报告和学历注册备案表，在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)上查询下载。 (三)自主招聘工作的进展安排、通知等相关事宜在医院网站(http://www.szfy120.com/)公布。 (四)通信地址：陕西省咸阳市秦都区渭阳西路副2号陕西中医药大学附属医院附院组织人事部。 邮政编码：712000 联系电话：029-33320862 电子邮箱szfydwrcb@163.com