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良渚实验室张昭悦课题组招聘科研助理及博士后

发布日期:2026-09-29类别:高校科研类型:高校科研岗位数:2
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关键信息

报名方式发送邮件至zzy000001@gmail.com,邮件标题注明“应聘科研助理+姓名”或“应聘博士后+姓名”,附个人简历、科研简述及博士后代表性材料
联系电话Email: liangzhu@zju.edu.cn

招聘岗位(共 2 个,下表展示 2 个)

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岗位名称招聘单位部门工作地点 人数学历专业要求年龄其他要求查看
科研助理 良渚实验室 张昭悦课题组 浙江省杭州市 1 本科及以上学历,硕士优先 生物学、医学、药学、生物工程、化学等相关专业优先 未注明 — 查看 ›
博士后 良渚实验室 张昭悦课题组 浙江省杭州市 1 已获得或即将获得生物学、基础医学、生物化学、代谢生物学、神经生物学、药学、化学或相关专业博士学位 未注明 未注明 — 查看 ›

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良渚实验室张昭悦课题组招聘科研助理及博士后研究,重点关注机体如何感知营养与代谢压力,以及外周代谢信号如何通过神经系统调控摄食行为和全身代谢稳态
。
张昭悦博士曾在美国洛克菲勒大学Jeffrey Friedman教授实验室及普林斯顿大学Joshua Rabinowitz教授团队开展研究,在体内代谢流分析、营养代谢、摄食调控及代谢应激等方向接受系统科研训练。相关研究发表于
Nature Metabolism、Cell Metabolism、JACS、PNAS等期刊。
2026年加入良渚实验室并独立建组。课题组正在建立以神经调控代谢流分析(Neuro-metabolic Flux Analysis)为特色的研究体系,将稳定同位素示踪、质谱代谢组学、分子与动物模型及神经生物学技术相结合,定量研究器官间代谢交流及其神经调控机制。
主要研究方向课题组目前重点关注:
1.
体内代谢流与器官间代谢交流利用稳定同位素示踪和质谱技术,定量解析肝脏、肌肉、脂肪、脑等器官之间的代谢物交换及代谢流变化。
2.
营养与代谢应激调控摄食行为的机制研究营养组成、代谢压力及外周代谢免疫信号如何被神经系统感知,并进一步调控食欲、体重和全身代谢。
3.
神经系统对外周代谢的调控结合神经环路操作与体内代谢流分析,研究特定神经元群如何调控肝脏及其他外周器官的代谢过程。
4.
代谢流分析技术与平台建设开发和优化稳定同位素示踪、LC-MS代谢组学及代谢流定量分析方法,并推动其在代谢、免疫、肿瘤及疾病模型中的应用。
招聘岗位一:科研助理1名岗位定位本岗位工作内容约为+ 50%实验室行政及日常运营管理。
特别适合希望进入科研环境、学习实验与科研项目运行,同时具有较强组织协调能力的本科或硕士毕业生。
岗位职责科研工作:
1.
协助开展动物实验、样本处理及基础分子生物学实验;
2.
协助稳定同位素示踪、代谢组学等相关实验;
3.
参与实验数据整理、文献检索和科研项目推进;
4.
根据个人兴趣及能力,可逐步参与相对独立的科研课题。
实验室行政与运营:
1.
协助实验室试剂、耗材及仪器采购和管理;
2.
协助动物、样本、实验记录及实验室资料管理;
3.
协助报销、合同、项目材料及实验室日常行政事务;
4.
协助PI进行会议安排、人员协调及实验室日常运行。
应聘条件
1.
本科及以上学历,硕士优先;生物学、医学、药学、生物工程、化学等相关专业优先;
2.
做事认真细致,责任心强,具有良好的执行力和组织协调能力;
3.
具备基本科研训练,有动物实验、分子生物学或生化实验经验者优先;
4.
能够熟练使用常用办公软件,具备良好的资料整理和沟通能力;
5.
能够使用英文阅读科研文献;
6.
希望相对稳定地参与实验室建设和科研工作者优先。
课题组将根据个人背景提供系统科研训练。表现优秀并有进一步科研发展意愿者,将获得参与科研项目、论文发表、晋升管理工作及后续深造的机会。
薪酬待遇
1. 科研助理年薪约12万元(税前),具体根据个人背景及良渚实验室相关岗位标准确定,并按规定缴纳五险一金。
2. 符合条件者可申领杭州市补贴,具体申请资格、发放方式及金额以杭州市当年政策和实际审核结果为准。
招聘岗位二:博士后1名应聘条件
1.
已获得或即将获得生物学、基础医学、生物化学、代谢生物学、神经生物学、药学、化学或相关专业博士学位;
2.
具有良好的科研训练基础,能够相对独立地进行课题设计、实验实施、数据分析和论文写作,以第一作者发表过科研文章;
3.
对代谢、营养、神经调控或体内代谢流研究具有浓厚兴趣;
4.
具有以下一种或多种研究背景者优先:
o稳定同位素示踪及代谢流分析;
oLC-MS/GC-MS代谢组学;
o小鼠代谢表型及营养干预;
o神经环路及摄食行为研究;
o分子生物学、生物化学或免疫代谢;
o生物信息学及多组学数据分析。
5.
具有良好的英文阅读、写作及学术交流能力。
博士后可结合既往研究背景与个人兴趣,与PI共同设计相对独立的研究方向。课题组鼓励交叉研究,并支持博士后申请国家自然科学基金、博士后科学基金及其他人才项目
。
培养与发展课题组处于快速建设阶段,将为成员提供充分参与课题设计、技术平台建设和科研方向形成的机会。
PI将直接参与课题讨论和科研训练,并在实验设计、代谢流分析、论文写作、基金申请及职业发展等方面提供支持。
对于希望未来独立开展科研工作的博士后,将重点支持其建立具有个人特色的研究方向,并积极支持国内外学术交流及后续独立PI/研究岗位申请。
薪酬待遇
1. 具有竞争力的薪酬待遇:根据良渚实验室博士后资助标准,博士后综合待遇33–48万元/年(含杭州市应届博士生生活补贴),提供五险一金;特别优秀者可申请良渚实验室/浙江大学相关高层次博士后支持计划,具体待遇可一人一议。
2. 人才及生活补贴:符合条件者可按相关政策申请杭州市高层次人才购房或租房补贴,以及城西科创大走廊一次性5万元生活补贴等人才支持政策;符合条件者可享受相关子女入学等人才服务。
3. 科研与职业发展支持:课题组将积极支持博士后参加国内外高水平学术会议,申请国家自然科学基金、博士后科学基金及国家、省、市各类博士后人才项目。PI将直接参与课题设计、论文写作和基金申请,并支持博士后建立相对独立的研究方向。
4. 出站发展:表现优秀的博士后,课题组将积极支持其申请良渚实验室、浙江大学及相关单位的研究员/副研究员等科研岗位;符合条件并留杭工作的博士后,可按政策申请杭州市、余杭区及城西科创大走廊博士后出站留杭补贴。
工作地点良渚实验室,浙江杭州申请方式请将以下材料发送至:
zhaoyuez@zju.edu.cn邮件标题请注明:
“应聘科研助理+姓名”或“应聘博士后+姓名”申请材料:
1.
个人简历;
2.
简要介绍既往科研;
3.
博士后申请者请附代表性论文或其他能够体现科研能力的材料。
符合条件者将尽快安排面试。申请材料将严格保密。
长期有效,招满即止。
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官方公告原文

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