YJ20260042法学院博士后
关键信息
| 报名状态 | 报名中 |
|---|---|
| 报名截止 | 2026-10-13 |
| 报名方式 | 南京大学人才招聘网注册报名,上传学历学位证书复印件或应届生就业推荐表、代表性学术成果、1-2份推荐信等相关材料 |
| 联系电话 | yejinqiang@nju.edu.cn |
招聘岗位(共 1 个,下表展示 1 个)
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| 岗位名称 | 招聘单位 | 部门 | 工作地点 | 人数 | 学历 | 专业要求 | 年龄 | 其他要求 | 查看 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| YJ20260042法学院博士后 | 南京大学法学院 | 叶金强课题组 | 江苏省南京市 | 1 | 已获得法学博士学位 | 法学 | 未注明 | — | 查看 › |
招聘公告YJ20260042法学院博士后招聘介绍南京大学法学院叶金强课题组因工作需要,拟面向校内外招聘研究系列1名岗位描述法学院叶金强教授主要研究领域为民商法学。根据工作需要,叶金强教授现招收博士后1名。
岗位要求:
1.具有扎实的民商法功底,广阔的比较法视野。
2.具有良好的学术道德修养和研究能力。
应聘资格
1.已获得法学博士学位,品学兼优、身心健康;
2.热爱学术研究,基础扎实、学风严谨,兼有团队合作精神和独立研究能力;
3.具备阅读英文、德文(或法文、意大利文、日文)专业文献的能力。
申请程序及提交材料有意应聘者请点击左侧【点击申请】或登录南京大学人才招聘网(http://zp.nju.edu.cn/)注册报名,将学历学位证书复印件或应届生就业推荐表、代表性学术成果、1-2份推荐信(含推荐老师通讯方式、地址、邮编、电话与E-mail)等相关材料上传附件。
薪酬待遇和相关配套相关政策及工资待遇详见人力资源处网站《南京大学研究系列岗位聘用管理办法》(南字发【2021】88号)文件。
申请截止日期2026年10月13日联系方式联系人:叶老师联系方式:yejinqiang@nju.edu.cn
岗位要求:
1.具有扎实的民商法功底,广阔的比较法视野。
2.具有良好的学术道德修养和研究能力。
应聘资格
1.已获得法学博士学位,品学兼优、身心健康;
2.热爱学术研究,基础扎实、学风严谨,兼有团队合作精神和独立研究能力;
3.具备阅读英文、德文(或法文、意大利文、日文)专业文献的能力。
申请程序及提交材料有意应聘者请点击左侧【点击申请】或登录南京大学人才招聘网(http://zp.nju.edu.cn/)注册报名,将学历学位证书复印件或应届生就业推荐表、代表性学术成果、1-2份推荐信(含推荐老师通讯方式、地址、邮编、电话与E-mail)等相关材料上传附件。
薪酬待遇和相关配套相关政策及工资待遇详见人力资源处网站《南京大学研究系列岗位聘用管理办法》(南字发【2021】88号)文件。
申请截止日期2026年10月13日联系方式联系人:叶老师联系方式:yejinqiang@nju.edu.cn
官方公告原文
原文链接含报名入口与完整岗位表,登录岗位宝后查看(来源:南京大学人才招聘网)