海南大学2026年招聘教学科研专业技术人员公告 02-25

【元数据头】海南大学2026年招聘教学科研专业技术人员公告 时间：2026年02月25日 10:36 点击： _showDynClicks("wbnews", 1640731520, 9413)
根据学校教学科研工作需要，现面向境内外公开招聘各一级学科的学科学术带头人、团队负责人及科研骨干、教学骨干和实验教辅骨干。
一、招聘原则
1.
坚持工作需要、德才兼备的用人标准。
2.
坚持公开、平等、竞争、择优选拔原则。
3.
坚持高标准、严要求原则。
二、应聘基本条件
1.
应聘人员应同时具备以下条件：
（1）热爱中华人民共和国，遵守中国宪法和法律。
（2）热爱教育科研事业，具有良好的品行和职业道德。
（3）身心健康，具有较好业务能力及发展潜力，能胜任招聘岗位的教学科研工作。
（4）原则上，具有博士研究生学历并获得博士学位，学历、学位须在2026年12月31日前取得。
（5）符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求。
2.
有下列情况之一者，不得报名：
（1）尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察、调查的。
（2）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的。
（3）在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。
（4）失信被执行人。
（5）拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。
（6）法律、法规规定的其他不得报考的情形。
三、招聘岗位
详见附件《海南大学2026年高层次人才引进计划表》。
根据实际需求，可为各二级学院和科研单位适量配备实验教辅骨干，为外国语言文学、数学、物理学、体育学等学科和海亚国际学院适量招聘教学骨干和实验教辅骨干
，教学名师的引进可适当放宽年龄要求。
国家级人才、高水平学科学术带头人的引进不受计划数限制。本招聘计划根据招聘进度情况和学校的实际情况实时调整。
具体的团队信息及要求详见招聘系统（免注册查看）：
http://zp.hainanu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/zpgw用人单位收到简历后先进行初审，若初审通过会在一个月之内通知面试相关情况；若初审不通过不再另行通知
。
四、招聘程序
1.
报名时间：工作日
2.
招聘系统报名网址：
http://zp.hainanu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/zpgw
3.
引才工作流程：
https://hro.hainanu.edu.cn/info/1018/1021.htm
五、岗位待遇
（一）海南大学高层次人才引进主要待遇
1.
薪酬体系：
依据近5年的科研业绩、科研潜力和聘期工作目标任务，可通过“一事一议”方式申请相应人才层次及待遇，包括丰厚的安家费、基本薪酬、岗位津贴和科研启动经费等。
外籍高层次人才可采用年薪制。
人才层次标准第一层次中国两院院士及相当水平第二层次学科带头人水平第三层次学术带头人水平第四层次团队负责人水平第五层次教研骨干
2.
职称评审：
科研能力突出者，入职前可申请直接认定或高聘高级职称。
2026年12月31日前报到且入职1年内获批主持国家级项目，可通过“优秀人才”通道申请参评高级职称。
3.
条件保障：
入职后获批主持国家级科研项目可申请博士生导师资格，符合学校相关规定者将保障至少1个博士招生指标。聘期内取得相应优秀业绩者，可纳入海南大学卓越学者计划管理，享受相应岗位津贴。
具体待遇详情请咨询学院或学校。
（二）海南省高层次人才引进有关配套待遇（以海南省最新政策为准）
1.报到后经海南省认定为A、B、C类人才，可分别申请1套不超过200平方米的人才公寓，全职工作满5年由政府无偿赠与80%产权，满8年赠与100
%产权；经海南省认定为D类或E类人才，可分别申请5000元月、3000元月的住房租赁补贴或购房补贴，累计发放不超过3年。
《海南自由贸易港高层次人才分类标准》详见：
https://www.hnftp.gov.cn/zczdtx/rczc/202601/t20260102_4004163.html2.“四方之才”汇聚计划：入选领军人才引进项目，一次性给予每人
100万元生活补贴；入选海南省优秀人才团队，给予团队1000-3000万元资助经费支持，其中40%可直接用于团队成员奖励和补贴；入选国际人才引进项目，一次性给予每人
20-50万元生活补贴。
3.“南海”人才开发计划：对入选的南海创新人才、南海创业人才、南海工匠、南海乡土人才，分别给予50万元、30万元、30万元和15万元支持经费；对入选南海新星的优秀青年人才，最高给予
30万元支持经费，以团队形式入选的，给予1.5倍支持经费。
4.免征个人所得税实际税负超过的部分。
5.全职引进的海南省A类、B类人才纳入省保健委医疗保健服务对象范围，按照A类人才每人每年20000元、B类人才每人每年10000元的标准，享受由政府提供的相应医疗保健服务待遇。
C类人才享受年度健康体检服务。
政府为全职在琼工作的D类及以上人才购买商业健康团体保险，具体保费标准如下：
A类人才每人每年10000元；
B类人才每人每年8000元；
C类人才每人每年6000元；
D类人才每人每年3000元。
A类、B类人才本人及配偶、直系亲属，C类人才本人就医可享受“绿色通道”服务。
6.相应层次对应享受落户、子女教育、配偶就业和医疗保障等方面的服务保障待遇。
六、咨询方式
1.
人事处人才引进科邮箱：
rsczp@hainanu.edu.cn电话：
0898-66271136联系人：李老师、王老师
2.
各学院及实验室招聘系统网址及学院联系信息：
https://hro.hainanu.edu.cn/info/1009/2873.htm