综合管理岗
岗位要求
| 招聘单位 | 金源公司 |
|---|---|
| 主管部门 | 1.办理员工入离职、转正等人事手续，规范管理人事档案，组织岗前培训并推进培训体系建设。；2.配合开展薪酬核算、社保缴纳、绩效考核等工作，协助优化人力资源管理制度。；3.维护员工关系，处理相关咨询与申报事宜，完成人力数据统计报表及交办的其他任务。 |
| 工作地点 | 河南省 |
| 招聘人数 | 1 |
| 考试类型 | 民企 |
| 学历要求 | 硕士 |
| 专业要求 | 未注明 |
| 工作经验 | 1.人力资源管理专业，1-3 年相关工作经验者优先；；2.熟悉人力六大模块基础工作、劳动法规，具备招聘、人事手续办理及数据统计能力；；3.沟通协调能力佳，细心严谨、责任心强，执行力与团队协作意识突出；；4.熟练使用办公软件，能适应阶段性忙碌，无不良从业记录。 |
| 其他要求 | 94 |
报名与考试
| 报名状态 | 报名中 |
|---|---|
| 报名开始 | 2026-09-08 |
| 报名截止 | 2026-09-15 |
| 报名方式 | 微信搜索“豫地科技集团招聘考试”小程序报名，上传必填附件；每人限报一个岗位 |
| 笔试时间 | 无明确笔试时间，仅说明笔试开考比例及成绩占比 |
| 联系电话 | 监督电话：0371—65156015 |
所属公告
河南省豫地科技集团有限公司2026年社会招聘公告（来源：人事人才测评考试网）
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公告附件
- 河南省豫地科技集团有限公司2026年社会招聘岗位计划表(1).xlsx（xlsx）
- 河南省豫地科技集团有限公司所属二级公司人事部门联系方式 .xlsx（xlsx）
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