岗位要求

工作地点	山东省青岛市
招聘人数	1
考试类型	银行金融
学历要求	大学本科
学位要求	其他
专业要求	无明确专业限制
工作经验	8年以上
其他要求	1. 具有8年以上银行、金融机构或咨询行业经验，5年以上总行管理、战略规划、管理咨询、业技融合相关经历，牵头过数智化转型项目者优先。；2.具备战略视野，熟悉银行对公、零售业务与核心系统，精通绩效、经营规划及业务架构设计。；3.逻辑清晰，文笔扎实，可独立撰写战略报告、制度文件。；4.擅长组织协调、跨部门推进及问题解决，原则性、抗压能力强，责任心与大局观突出。；10000-25000/元月；绩效、福利按照我行薪酬福利相关办法执行

报名与考试

报名状态	报名中
报名开始	2026-08-28
报名截止	2026-12-31
报名方式	网上报名
笔试时间	笔试+面试
联系电话	0532-86138996

岗位职责

岗位描述：1.牵头开展零售、公司业务发展模式转型研究，牵头部门数字化转型实施落地；负责业务架构规划，推动新技术（AI、大数据等）在业务场景中的应用研究。；2.推动公司、零售板块全渠道、全客群、全产品协同综合经营考核机制的创新与落地；牵头部门内部各室内部协同运营，建立跨板块、跨部门的协同联动机制，提升综合经营效能。；3.建立业务运营指标体系及数据驱动的经营策略决策机制；负责制定部门全年经营计划和考核方案，组织绩效考核工作，确保经营目标达成。；4.负责牵头部门重点工作任务的沟通协调、督办与进度管控；负责牵头部门日常综合事务管理，确保部门高效运转。；5.负责牵头跟踪金融行业发展趋势及监管政策变化，撰写分析报告，为管理层决策提供战略支持。

所属公告

青岛银行股份有限公司招聘公告（来源：唯才·唯青岛）

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