培训专员(J21691)

职位描述

岗位职责：

1.制定及修订培训管理制度，并按照制度开展各项培训工作；

2.指导各部门日常培训工作开展，审核汇总各部门培训计划，编制公司级培训计划书，并监督检查其具体实施，形成培训档案；

3.不定期收集、反馈业务部门各类培训需求，结合需求策划培训项目方案，并协同各部门具体执行；

4.组织完成新员工入职培训工作，并根据公司发展需要不断优化入职培训流程、课程资源等；

5.参照集团总部，建设及管理龙凤堂内部讲师队伍，优化内部讲师及课程资源，满足公司内部常规性培训需求，并不断提升内部讲师整体素质；

6.建立和维护后备人才库，做好人员培训及入库与出库工作；

7.制定、跟踪大学生培养方案，协调整合内外部资源，协助各部门完成大学生培养工作；

8.完成上级交办的其他工作。

任职要求

1.教育水平：本科及以上学历；

2.专业要求：人力资源、管理类、药学或中药学相关专业；

3.工作经验：3年以上制造业培训方面经验，有药企背景优先；

4.技能或能力：具有一定的沟通协调能力和问题解决能力；