【27届校招】AI+营销活动运营(J11446)

职位描述

1. 0-1校园营销方案创意与全链路落地：深入洞察校园受众需求，独立负责校园活动创意策划，线上&线下活动的高效落地。

2. 多场景营销方法论沉淀：沉淀平台、私域等多场景的活动营销方法，能够结合不同校园人群特征（如不同年级、不同专业圈层）进行差异化运营，最终形成可复制的方法论。

3. 多渠道推广：利用线上社媒、私域、平台，线下联合活动等，对营销活动进行推广传播及转化。

4.数据分析与“样本抽象”能力：负责活动数据的全方位洞察分析，具备“样本抽象”能力，能从个别区域或特定用户的行为样本中，抽象出普适性的规律与潜在商机。

5. 核心业务指标交付（新客、复购、ROI）：紧盯核心经营数据，对新客规模、用户复购频率及整体活动ROI直接负责；做好营销预算的精准把控，拒绝无效投入。

任职要求

1. 基本条件： 本科及以上学历，拥有极为敏锐的互联网行业洞察力，对marketing工作有强烈的兴趣和热情。

2. 营销与运营基本功： 具备扎实的营销、用户运营与预算把控意识，懂校园、懂学生，在校期间有线上/线下活动独立操盘经验者加分。

3. 极强的多线多模块协调力： 做事有条理，抗压能力强，能够同时推进“平台-市场-配送-产品”等多条任务线而不乱阵脚。

4. AI综合应用：

1）具备强烈的 Vibe Coding（全AI驱动开发）与自动化思维，精通提示词工程管理，能熟练通过自然语言交互自主构建、调试并封装营销场景专属的 Skill 与 Multi-Agent 智能体；

2）善用AI提示词（Prompt）工程构建精细化的补贴与发券策略，实现用户分层（RFM等模型）自动化运营，用技术手段提升复购并优化预算结构；

3）运用AI对多场景的活动复盘进行深度分析，协助梳理标准作业程序（SOP），建立智能化的营销活动只是库。

4）借助AI数据分析工具进行低门槛、高效率的数据清洗、统计建模与趋势预测，将抽象的样本规律转化为具象的业务增长点。