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工程规划主管工程师(J15427)

单位:春风动力类型:社招地点:杭州市更新:2026-09-24

岗位信息

招聘单位春风动力
工作地点杭州市
官方更新时间2025-12-19T14:51:15

职位描述

(一)布局方案设计与落地

主导新工厂总图布局全流程设计,包括前期场地勘测数据整合、功能分区规划,明确各区域面积及动线逻辑,确保符合生产工艺需求。

新工厂辅房建设需求及可行性审核(配电房、空压站、危化室等),标注关键参数(如车间层高、承重、柱距、消防通道宽度),确保图纸符合行业设计标准及地方规划法规(如建筑退线、绿化占比要求)。

(二)跨专业协同与方案优化

联动工艺、设备、基建、环保等专业团队,同步整合各专业需求(如设备尺寸对车间空间的要求、消防管线对通道布局的影响),避免布局冲突,提升空间利用率。

针对布局方案进行多轮评审与优化,结合成本测算和运营效率模拟,提出可行性改进建议。

跟踪项目建设阶段的总图落地情况,参与现场勘查与问题解决,确保实际建设与设计方案一致。

任职要求

(一)教育背景

本科及以上学历,工业工程、机械工程、土木工程、城市规划等相关专业;新能源汽车工厂或智能工厂规划相关专业背景优先。

(二)工作经验

具备 3 年及以上汽车或摩托车行业工厂规划相关工作经验,了解常规工厂工程建设要求,熟悉整车 / 摩托车生产全流程(如冲压 - 焊接 - 涂装 - 总装工艺逻辑、零部件仓储与配送流程)。

有新工厂从规划到落地的完整项目参与经验者优先;有智能工厂(如自动化产线、数字孪生布局)或新能源汽车工厂(如电池车间布局)规划经验者优先。

(三)专业技能

熟练使用设计软件:精通 AutoCAD(绘制 2D 总图)。

具备基础数据分析与模拟能力:可进行产能测算、物流效率模拟,辅助方案优化。

熟悉行业标准与法规:了解国家及地方关于工厂建设的规划、消防、环保、安全等法规,能独立判断布局方案的合规性。

(四)软能力

沟通协调能力:能高效对接跨专业团队、项目管理部门及外部合作单位(如设计院、施工方),清晰传递设计需求,解决协同冲突。

问题解决能力:面对项目中的突发问题(如场地限制、需求变更),能快速分析原因,提出切实可行的解决方案。

抗压与执行能力:能适应项目紧进度要求,接受短期出差(参与现场勘查、项目协调会议),确保设计任务按时交付。

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