主管训练岗(J10774)

职位描述

1.季度主管培训组织、课程设计、实施；

2.主管组织发展体系建设，包括：增员选才、招募面谈、训练辅导；

2.分公司季度绩优提升等培训的组织、实施、评估及日常跟进；

3.准主管晋升体系建设，包括：选拔、培训组织、辅导跟进；

4.跟踪、反馈主管、绩优绩效数据，建立并完善数据库，按年、季、月进行多维度的总结和分析。

任职要求

1.本科以上学历，2年以上保险行业相关工作经验；

2.独立设计主管及绩优体系课程能力；

3.具备主管各阶段课程能力；

4.具有全金融各板块知识学习能力；

5.对保险行业产品体系及相关产品有一定认知；

6.有同业绩优经验优先。