系统部经理(J11216)

职位描述

1.自研储能系统集成设计统筹：牵头户储 / 工商储产品的系统集成设计全流程，主导确定系统架构（含电池组、PCS、热管理、EMS、消防等核心模块集成方案），平衡能量密度、安全性、成本与海外市场适配性（如电网标准、环境耐候性）。

2.技术难题攻坚与系统优化：主导解决系统级技术痛点（如模块兼容性、集成效率瓶颈、安全防护漏洞），推动系统集成方案迭代；结合行业技术趋势（如液冷集成、光储充一体化），规划系统技术路线，确保产品技术竞争力。

3.团队管理与目标统筹：制定储能系统部年度工作目标与核心 KPI（如系统集成方案交付率、产品性能达标率），统筹下属团队分工；负责团队绩效评估、人才梯队建设（技能培训、职业路径规划），打造高效协作的系统集成设计团队。

4.跨部门协同与项目落地：联动研发（电芯、测试）、生产、供应链、海外市场团队，推进系统集成方案从设计到量产的落地；协调解决跨部门协作问题（如物料选型、工艺适配、测试验证），保障产品按时交付。

5.技术标准与规范制定：结合 UL/IEC/GB 等国内外标准（如 UL 9540A、IEC 62619），制定公司储能系统集成设计规范、技术评审标准，确保设计方案合规性与可复制性。

任职要求

1.教育背景：本科及以上学历，电气工程、储能科学与工程、电力电子与电力传动等相关专业，硕士学历优先。

2.专业经验：8 年以上储能行业工作经验，其中至少 5 年户储 / 工商储系统集成设计实战经验；有主导过至少 1 款自研储能产品从系统集成设计到量产落地的完整案例。

3.技术能力：精通储能系统架构（电池、PCS、热管理等模块）集成逻辑，熟悉系统关键部件（BMS、EMS、高压配电）的技术特性；能独立拆解复杂系统需求，输出可落地的集成设计方案。

4.管理能力：具备 3 年以上团队管理经验（下属规模 5 人以上），擅长目标拆解、绩效激励与人才培养，能带领团队高效完成复杂项目。

其他要求：具备较强的跨部门协同能力与问题解决能力；熟悉海外储能市场技术标准与准入要求，有海外户储 / 工商储项目经验者优先；