零售枪手

职位描述

1、负责店铺销售支持和业绩提升，通过有效的销售策略和现场销售技巧，推动销售业绩的增长。定期驻店帮扶业绩下滑的门店，分析销售数据，制定并实施改进措施；

2、具备很强的销售培训能力，带教店长及其他销售人员提升销售技能和管理技能。协助制定并执行销售培训计划，确保销售团队的整体能力提升；

3、店铺管理与新店开业：协助执行店铺管理标准和销售标准，跟进培训的执行情况，确保店铺运营符合公司规范。并同时协助产品陈列、开业活动策划等；

4、具备一定的市场分析能力，能够根据市场趋势和竞争对手情况，为公司制定有效的销售策略。并参与制定各节假日的活动方案，提升品牌影响力和销售业绩；

5、沟通协调与问题解决：沟通协调能力强，能够与加盟商、店铺员工及公司其他部门进行有效沟通，解决销售过程中遇到的问题。

6. 具备较强的搭配能力及时尚敏感度，

任职要求

1、大专及以上学历，有女装销售管理经验；

2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识,敏锐的反应能力；

3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力；

4、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战；

5、有较强的团队打造及培训能力，现场业绩爆破能力。