工务工程师（总部）

职位描述

1. 能源供应保障: 统筹全国生产基地能源供应与生产需求匹配,保保障电力、蒸汽、压缩空气、冷却水等二次能源稳定输送;建立能源断供应急预案,统筹各基地能源保供演练,对全集团能源零断供结果负责。

2. 能源设备运维管理: 标准化制定配电系统、冰水机、空压机、锅炉、水处理等核心老源设备操作、巡检、保养规范,下发各工厂落地执行; 统筹设备完好率管控,督导各基地落实设备预防性维保,建立设备故障台账,指导现场快速处置设备异常,持续压降设备故障停机率; 统筹全集团设备备品备件、运维耗材预算与库存标准化管控。

3. 能耗数据统筹分析: 搭建集团统一水、电、蒸汽计量台账体系,规范各基地表计台账、数据上报标准;定期汇总、拆解多基地分项能耗数据,分析能耗月度、季度、年度变化趋势,定位能耗浪费点位; 针对能耗异常指标溯源根因,输出数据分析改善方案,跟踪落地地整改闭环,对集团能耗异常管控结果负责。

4. 节能技改专项管理: 牵头集团年度节能改善技改规划,统筹各工厂节能项目立项、方案审核、节能量精准测算; 统筹技改项目现场落地、施工监督、竣工验收、投用后节能效益益持续跟踪验证; 统筹对接政府节能主管部门,完成节能技改奖补申报、绿色工厂、能源管理体系认证等荣誉资质维护申报。

5. 安全环保合规管控: 建立工务板块工安、环安标准化管控体系,规范特种设备、高压配电、锅炉等高危设备合规操作流程; 统筹全基地废水、废气、锅炉烟气治理运维监督,定期核查环保保排放数据,确保所有基地环保指标100%达标; 组织全集团工务安全专项培训、应急演练,落实安全奖惩机制,对集团工务安全、环保合规指标负责。

任职要求

1.大专及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、机械工程等相关专业，3年及以上大型生产企业（优先饮料、食品行业）机电维修工作经验，持有电工证、特种设备作业相关证书者优先；

2.熟悉国家及行业关于特种设备、计量器具、安全生产、消防、环保等相关法规标准，了解饮料生产厂区机电设备特性及管理要点，能精准把控合规风险。

3.具备小工程成本预估、方案设计及验收管理能力，能精准制定委外工程指导清单及验收标准，熟悉工程施工合规要求，可有效管控委外工程质量及成本。