资深热点策略运营

职位描述

工作职责:

1，策略拆解：拆解热点增长目标，构建可复用的策略框架（如热点分层、做功方向选择、资源配比等），支撑一线选品与做功决策。

2，框架落地：将策略框架沉淀为标准化的判断标准与执行 SOP，确保热点运营同学能按统一框架高效决策、全局执行。

3，策略工程化：代表运营对接 BI、产品、算法、搜索等团队，把策略框架翻译成数据看板、分发能力与产品功能需求并推动落地。

4，分发与承接策略：制定热搜、Push、算法加权等分发环节的策略规则，设计流量到留存的承接路径，并持续通过数据验证迭代。

5，效果复盘与迭代：跟踪策略框架的执行效果，通过数据回溯定位策略断点，持续优化框架并推动在团队内复用沉淀。

工作要求:

【任职要求】

1，教育背景：本科及以上学历。

2，从业经验：5 年以上内容运营 / 增长策略 / 数据运营经验，有独立主导策略框架建设并推动落地的完整经验。

3，策略拆解能力：能把复杂业务目标拆解为结构化、可执行的策略框架，并清晰传达给一线同学使用。

4，跨团队推动力：能在运营、产品、算法、BI 之间有效沟通与推动，有把策略需求工程化落地的实战经验。

5，数据素养：具备扎实的数据分析能力，能通过数据驱动策略迭代；能使用 SQL / Hive 自己查数验证者优先。

6，内容理解力：对热点趋势与内容质量有判断力，深度理解 B 站内容生态与社区文化。

7，合规意识：具备较强的政治敏感度与舆情风险防范意识。

【加分项】

1，具有内容 / 增长策略方法论建设经验，能产出可复用的决策框架与模型。

2，具有与推荐算法团队深度协作经验，理解内容理解、标签体系、分发机制。

3，具有 S 级事件（大型赛事、年度节点、突发大事件）运营操盘经验。