HRBP(J45654)

职位描述

1、负责内部人员招聘、选拔、员工培训相关工作；

2、组织和执行各类企业文化活动，如团队建设活动、庆典活动等；

3、收集员工的反馈和建议，提升员工对企业文化的认同感和满意度。

任职要求

1、本科及以上学历，人力资源、企业管理、公关或相关专业；

2、具有良好的沟通和协调能力，能够有效地与各部门和员工进行沟通；

3、具有较强的组织和执行能力，能够独立完成企业文化活动的策划和执行；

4、熟练使用办公软件。