运营实习生(J56848)

职位描述

1、为学员和家长提供产品课程咨询服务，满足客户对教育产品的需求，每月达成销售目标；

2、根据学员情况，进行现场咨询及测试，指导学员制定学习计划；

3、帮助家长分析学员的学习问题；

4、参与各类市场宣传和各类培训项目业务拓展；

5、负责与学管老师和学员及家长的沟通协调衔接工作。

任职要求

1、有良好的沟通、表达及商务谈判能力；

2、工作积极主动、敬业、勤奋、有责任心；

3、具有良好的团队合作精神，自信乐观；

4、岗位仅针对26届应届生，专业不限；

4、到岗：实习工作满4个月可提供实习证明（面试通过要求一周内可到岗参加培训营）；

5、转正机会：2026年6月拿到毕业证后可转正编全职；

6、工作时间： 9:00-18:00，周一周二双休

福利：

1、公司缴纳五险一金（入职试用期内即开始办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；

2、可享受5-20天带薪年假，国家法定节假日休假，员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假、育儿假、女性员工生理假；

3、节日礼品、礼金（春节、端午节、教师节、中秋节等） 、生日、结婚及生育礼金，儿童节子女礼品，；年度体检，年度旅游；

4、员工及子女免费报班，员工亲友八折优惠；

5、公司提供良好的职业培训和职业发展平台以及美国、英国等国学习、游学机会。