财险内蒙古-政企客户部/健康险部-部门负责人

职位描述

一、负责制定并落实分公司政企业务年度预算：

1.承接集团、总公司业务规划和分公司整体部署，制定并落实分公司政企客户部年度业务计划，并负责全面完成计划指标；

2.负责制定分公司政府、企业客户整体及各板块的营销发展方向和业务发展规划、策略，包括但不限于服务国家战略板块（如国家治理、一带一路、实体经济、绿色发展、湾区建设等），集团/公司重要客户、银保业务、经纪业务、海外业务等；根据国家政策类健康险相关政策和公司业务规划，统筹制定和推动分公司政策类健康险业务发展规划及策略；

3.负责研究当地市场重要客户、重点项目的市场特点及发展趋势、与客户、渠道建立分对分合作关系，深化业务合作。

二、负责落实、推动以客户为中心的专业化运作模式：

1.以政企客户为中心，建立专业的营销体系和发展模式；

2.制定落实分公司当地政府部门、事业单位、央企二三级单位、地方国企及民企、中小微企业营销业务推动计划，包括制定并实施分公司销售激励方案、营销培训等做好企业客户销售专业支持；

3.落实总公司项目管理要求，做好分公司政企客户、重点项目拓展、支持和协调，包括但不限于客户承保方案、招投标、客户赔案通气、客户信息数据管理、客户投诉管理和满意度管理等；

4.落实集团子公司协同机制，推动太平养老、太平资产等综合开拓重大项目的拓展落地，做好业务联动、客户协同和日常对接。

三、负责搭建分公司专业销售队伍管理体系：建立并完善销售队伍专业体系和制度建设，落实队伍建设“引管育留”标准动作，推动队伍发展和专业能力提升负责销售人员的业务推动、销售支持和考核激励，推动销售人员业绩达成，提升人均产能；执行销售基本法，在预算范围内控制基本法成本。

四、落实公司合规经营工作要求：

1.根据法律法规，监管、集团以及公司要求，落实洗钱风险、关联交易、非法集资宣传教育与风险排查、涉黑涉恶及涉刑案件线索报送等风险合规工作相关职责；

2.遵循公司规章制度和合规管理要求，做好部门合规经营工作；

五、负责完成公司交办的其他工作。

任职要求

1.本科及以上学历，40周岁及以下；

2.政治面貌为中共党员优先；

3.同业政企/健康险相关工作经验5-10年以上；

4.具有管理经验，能承担较大压力。