计划主管/经理（印度）(J19108)

职位描述

（1）制度流程管理：设计PMC制度、标准、流程，并执行；

（2）PC管理：与销售对接，统筹公司计划管理与控制，制定排产计划；

（3）MC管理：与采购对接，制定物料控制计划；

（4）与制造对接：掌握公司生产设备的动态，以及相关产能参数；

（5）与仓库对接：掌握物料呆滞的情况，优化和调整排产计划，及时消耗；

（6）会议管理：主导生产日例会，对上一个24小时的产出情况，生产异常进行review；

（7）交付管理：敏捷交付作为核心指标之一。

任职要求

（1）基本要求：本科及以上学历；

（2）语言能力：英语可作为工作语言，听说读写俱佳；

（3）沟通能力：能协同上下游资源，完成生产交付任务；

（4）工作经验：大型制造业（手机）10以上的从业经验，懂SMT和组包计划业务；

（5）管理要求：管理20-15人以上的团队规模；

（6）工作地点：需要外派到印度。