大模型算法工程师(J12000)
岗位信息
| 招聘单位 | 容百集团 |
|---|---|
| 工作地点 | 北京市 |
| 官方更新时间 | 2026-08-31T14:03:51 |
职位描述
大模型算法工程师(场景微调、指标优化)
1. 聚焦各类企业业务场景,负责大模型场景化微调、专属能力优化,基于通用大模型底座,定制适配办公、业务咨询、数据分析等场景的专属模型能力。
2. 针对业务场景核心指标(准确率、召回率、流畅度、合规性、响应速度等)进行专项优化,定位效果短板、迭代训练数据与微调方案。
3. 负责场景训练数据的清洗、标注、蒸馏、增强,搭建场景专属数据集,持续迭代数据质量,保障微调模型的场景适配性。
4. 配合应用、平台团队完成微调模型的部署、测试与落地验证,输出场景微调最佳实践,支撑业务AI功能稳定上线。
任职要求
1. 综合素质:具备极强的落地思维和结果导向意识,擅长通过数据复盘优化模型效果;工作细致耐心,具备良好的跨团队协同能力和问题解决能力。
2. 基本技能:熟练掌握大模型SFT微调、LoRA/QLoRA轻量化微调技术;精通场景化模型指标体系搭建与优化,熟悉业务数据处理、数据增强方法,具备大模型场景落地经验。
3. 发展潜力:擅长结合业务场景挖掘模型优化空间,能够持续沉淀场景微调标准化方案;快速适配不同行业业务需求,具备从效果优化到场景创新的进阶能力。
提示:投递请认准招聘单位官方招聘官网,谨防中介收费。