综合安全主管（综合部-重庆）(J11362)

职位描述

一、综合安全体系建设

1.负责建立公司综合安全管理体系、内保管理体系，逐步完成相应工作任务。

2.负责制定综合安全目标、设立综合安全绩效指标、对指标进行监测、预警和改进。

3.负责修订或新增综合安全体系文件，并按要求开展综合安全体系文件管理工作。

二、综治安全管理

1.综治考核：负责组织对总部、主业及业务公司实施月度综治考核，覆盖消防、内保、食品、环境等综合安全管理领域。

2.专项工作：负责组织各单位开展综合安全专项工作，并进行监督与指导。

3.教育培训：负责组织各单位开展内部综合安全管理相关教育培训，并进行闭环管理。

4.应急管理：根据公司和实际要求，组织启动综合安全应急预案，包括不限于制定综合安全应急预案、参与综合安全应急管理、实施综合安全保障等。

5.不稳定因素：负责每月开展内部及外包供应商不稳定因素排查，同时监督不稳定因素排查实时处置情况。

6.事件调查：针对内部综合安全事件，组织开展事件调查。

三、监督检查管理

1.负责组织并督导各单位开展综合安全（含消防、内保、交通、食品等模块）的隐患排查治理工作。

2.根据公司年度综合安全要求，组织各业务模块及单位开展内部自查，并督导完成整改形成闭环。

任职要求

1.学历：全日制本科及以上。

2.专业：公安管理、安全管理、法律等相关专业。

3.工作经验：具备3年以上安全保卫或相关从业经验；具有3年以上安保主管或同等管理岗位经验，有政府、大型企事业工作经验者优先。

4.政治面貌：中共党员优先。

5.通用能力：工作严谨负责、廉洁自律，具备良好的职业操守和保密意识，面对违规行为敢于坚持原则并坚决制止；同时需具备优秀的社交与公共关系维护能力，善于与上级主管单位、辖区协作单位等保持良好沟通与协作。

6.专业知识技能

（1）熟悉《治安管理处罚法》、《企事业单位内部治安保卫条例》等国家及地方法律法规。

（2）掌握监控系统、门禁系统、报警系统的操作与日常维护，能发现并排除简单的技防故障。

（3）具备一定的文字写作能力，能独立撰写事件报告、处置方案、应急预案等。

（4）熟练运用各类常规办公软件，擅长数据、台账建立，清晰统筹档案管理。