设计主管师（人机尺寸）(J18797)

职位描述

1.教育与专业：汽车、机械相关专业，本科；

2.工作经验要求：本科5年、硕士3年及以上相关工作经验；

3.职业素养要求：开拓创新、积极主动、尽忠职守、严于律己、责任心强、思维敏捷；

4.特殊资格/条件要求：抗压能力强，具备良好的协调沟通和决策管理能力，英语水平优秀者优先；

5.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。

任职要求

负责上车身布置设计开发工作：

1、带领团队小组成员开展车型总布置技术分析工作，对小组工作质量和目标达成性负责

2、牵头总布置目标分解与设定，推动人机工程、典型截面、总体架构、系统布置等重点技术问题的方案评审与实施，确保总布置目标的达成

3、负责整车架构策略分析

4、指导和培养新人，制定培养计划，完成梯队建设，最终提升部门核心技术能力