外饰系统集成主任工程师(J16099)

职位描述

1、重点项目和VAVE管理与推进

代表外饰模块总监/副总监，负责外饰模块的某个项目产品开发验证工作，确保该项目严格按照项目开发目标顺利开展工作；

对项目的进度目标负责，及时暴露风险，并给予快速有效解决；

对项目质量目标负责，质量问题关闭率满足项目要求；

对项目成本负责，确保设计出符合技术要求且满足成本目标的产品；

负责外饰模块VAVE年度目标的分解和达成，解决VAVE管理过程中的重点、难点问题，参与技术、质量、成本进度等问题的决策；

建立成本分析能力体系，不断进行优化和提升。

2、PMT机制建立及推进

为了响应总公司的战略要求，落实所负责项目PMT运行体系，负责推动相关部门协作，完成跨专业重大问题协调，促进目标有效达成。

3、外饰系统集成管理开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控

协助经理组织建立外饰系统集成管理基础能力体系与流程，不断优化与完善外饰集成管理的方法与标准，提升外饰系统集成的开发能力。

4、技术管理和人员培养

负责对主管系统集成工程师、系统集成工程师和助理系统集成工程师的技能培训提升。制定科室人员技术能力培养与提升计划，并对实施过程进行监督，为公司培养具有较强专业能力的主管系统集成工程师。

任职要求

1.教育与专业：本科及以上学历，汽车、机械等相关专业；

2.工作经验要求：博士毕业后工作满4年以上，或硕士毕业后工作满6年以上；本科毕业后工作满8年以上；或大专毕业后工作满12年以上（必须具有本科及以上学历）汽车外饰设计开发相关工作经验。

3.条件要求：有一定的三维设计和运动模拟能力。