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品牌设计高级经理(J18309)

单位:零跑汽车类型:社招地点:杭州市更新:2026-09-24

岗位信息

招聘单位零跑汽车
工作地点杭州市
官方更新时间2026-09-07T11:16:07

职位描述

定位:负责市场部设计团队的日常管理与出品质量把控,建立统一的品牌视觉标准与设计流程,拉齐团队平面设计水平,推动整体设计品质升级。同时主导重点项目的创意方向,将 AI 工具融入团队工作流,提升人效与创意上限。

岗位职责

一、团队管理与质量把控

1. 统筹 设计团队,分配任务、把控进度、审核出品,确保所有市场物料达到品牌标准并按时交付

2. 建立设计质量体系:制定平面物料的设计规范、评审标准与验收流程,拉齐团队审美基线与出品水准

3. 主导设计复盘:定期组织作品评审与案例分享,识别团队能力短板,制定针对性提升计划

4. 跨部门协作:与策划、文案、媒介、活动等团队高效对接,准确理解营销诉求并转化为视觉方案

二、平面设计提质

1. 负责品牌 VI 体系的维护与落地,确保海报、宣传册、包装、线上 banner、社交媒体物料等全渠道视觉风格统一

2. 主导重点营销项目的创意设计,包括新车上市、campaign、节点营销等核心物料的概念构思与成品把控

3. 搭建品牌设计素材库与规范文档,提升团队复用效率,减少重复劳动

三、AI 工具赋能与流程革新

1. 推动 AI 设计工具在团队内的落地应用,建立 AI 辅助设计的工作流与使用规范,提升整体创作效率

2. 探索 AI 在概念草图、素材生成、智能排版、动态效果等场景的应用,沉淀可复用的方法论与提示词库

3. 关注设计领域新技术与行业趋势,持续引入优质工具与方法

四、展陈与空间设计指导(加分项)

1. 把控车展展位、品牌展厅、快闪活动等展陈项目的视觉方向,审核空间布局、动线规划与整体氛围方案,确保落地效果与品牌调性一致

2. 协调外部供应商(搭建、灯光、多媒体),把控展陈项目的落地质量与成本

任职要求

必备条件

1. 5 年以上品牌设计 / 平面设计经验,2 年以上团队管理经验,有带设计团队的成功案例

2. 有从 0 到 1 搭建设计规范或质量体系的经验,能输出可执行的设计标准与评审流程

3. 精通 Adobe Creative Cloud(PS/AI/ID),具备扎实的平面设计功底与优秀审美

4. 熟悉至少一种主流 AI 设计工具(Midjourney / Stable Diffusion / 即梦 / Canva AI 等),并有将 AI 融入实际工作流的经验

5. 具备优秀的沟通表达能力,能清晰阐述设计理念,向上管理预期、向下把控质量

优先条件

1. 有汽车、消费电子、新能源等行业品牌设计或 in-house 设计团队管理经验

2. 有展陈项目(车展 / 发布会 / 快闪)的视觉把控或落地经验

3. 了解基础三维建模(SketchUp / 3ds Max / C4D)或动态图形设计

4. 具备成本意识与供应商管理经验

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