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蔚来用户IP运营负责人

单位:蔚来类型:社招地点:上海更新:2026-09-24

岗位信息

招聘单位蔚来
工作地点上海
经验要求7
官方更新时间2026-09-08 20:00:19

职位描述

蔚来的用户福利合伙人(User Benefit Partner),是蔚来社区独有的“车主商家生态”——每一位开店的蔚来车主,可以将店铺在蔚来App上架;一方面,合伙人车主为社区车友提供专属福利,增强社区凝结;另一方面,蔚来品牌为车主提供社区流量,带来生意增长与车主满意。

1. 业务策略与目标管理:负责蔚来用户福利合伙人业务的整体战略规划与年度目标设定;拆解全国及各区域的阶段性关键指标(入驻量、店铺活跃度、到店核销率等);建立清晰的目标追踪与激励机制;推动业务在各区域规模化与精细化落地。

2. 合伙人IP建设与社区心智打造:通过社区事件共创、故事传播、内容包装,持续提升“用户福利合伙人”IP在蔚来的认知度和向往感,吸引更多开店车主成为“合伙人”。

3. 商家生态建设与分层运营:建立蔚来合伙人店铺的全生命周期管理体系,结合美团/点评等成熟平台的运营方法,制定商家分层标准,并给予差异化的扶持策略;系统性提升合伙人生意增长。

4. 商家赋能与生意增长:统筹商家福利活动、蔚来补贴活动及品牌事件传播,持续优化商家端产品工具(如店铺装修、数据监控、福利配置与发放系统等),降低合伙人运营门槛,提升其自主运营能力与获得感。

5. 用户洞察与共创运营:盘活福利合伙人私域资源,将合伙人店铺发展为蔚来的“编外体验空间”,打造线上/线下营销产品与活动,让更多新朋友通过合伙人店铺了解和种草蔚来。

6. 数据跟踪、体系复盘与AI提效:将业务目标转化为数据追踪看板与复盘机制;通过数据驱动策略迭代与资源调配;积极引入AI技术与工具,能在商家筛选、活动策划与执行、数据分析等场景显著提效。

任职要求

- 本科及以上学历,6年以上用户/社区/本地生活运营或相关经验,其中至少3年团队管理经验;

- 具有本地生活/O2O平台商家运营经验,深刻理解美团、点评等平台的商家成长体系、流量分配逻辑与活动运营模式,能将其方法论迁移至蔚来社区场景中;

- 对蔚来品牌文化与“用户企业”理念有高度认同感与热情;

- 熟悉线上及线下活动全流程运作,具备策略制定、活动策划、内容运营与用户关系维护的综合能力;

- 强目标感与结果导向,善于将宏大目标拆解为可执行的路径;

- 出色的统筹与项目管理能力,抗压性强,善于跨团队协同。

加分项

- 对AI技术应用有实操经验或浓厚兴趣;

- 有想法、会玩、懂生活,保持好奇心;

- 有汽车行业用户运营或车主社区运营经验,理解汽车用户决策链路与生命周期;

- 有从0到1搭建用户IP或社区增长体系的操盘经历。

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