海外产品经理

职位描述

1.根据公司海外战略与区域市场特性，制定海外产品中长期规划、年度产品迭代策略与落地计划；结合海外市场容量、行业标准及客户需求，明确产品定位、品类布局与迭代方向，匹配各区域销售发展需求。

2.常态化开展海外区域市场调研，收集各区域客户需求、行业法规、准入标准、竞品产品参数及迭代动态；梳理用户痛点与市场缺口，输出海外产品需求报告与市场分析报告，为产品迭代、新品开发提供依据。

3.负责海外产品需求梳理、方案输出、迭代排期与落地跟进；对接平台工程部门，推动产品优化升级、功能迭代及新品开发落地；把控产品海外适配性、合规性与实用性，解决产品海外适配痛点问题。

4.支持收集各海外区域行业认证、准入标准、本地化法规要求支持平台工程版块打造合规的海外产品。

5.支持GTM团队制作海外产品手册、参数资料、提炼卖点话术及更新与迭代；支持GTM团队针对海外销售团队、渠道合作商开展产品培训与业务赋能，解答一线产品相关问题，提升团队产品推广能力。

6.持续跟踪海外主流竞品产品迭代、价格体系、功能优势与市场策略；定期完成竞品对标分析，输出产品优化、价格调整、功能升级建议，持续提升公司产品海外核心竞争力。

6.跟踪海外产品销售数据、客户反馈、应用效果与市场口碑，定期开展产品迭代复盘；根据市场反馈持续优化产品策略与迭代方向，沉淀海外产品定义能力，提升产品市场适配度与销量转化。

任职要求

1.具有参与国际经营的强烈意愿，愿意投身海外事业；

2.具有3年以上工作经验；

3.具备扎实的专业知识能力，有营销相关背景优先；

4.具有跨文化交流能力，英语满足日常工作交流水平，掌握小语种优先；

4.能够接受海外出差，富有激情，抗压能力及适应能力强。