承接策略运营

职位描述

1. 负责用户承接策略的制定与落地，主老客、辅新客，对获客后的激活、访购效率、留存负责；

2. 老客承接：基于投放数据（人群画像、来源渠道、行为特征），设计差异化承接方案（落地页、渠道协同触达策略、权益组合、任务引导等），提升唤起后用户行为率、LTV；

3. 新客承接：通过设计并优化新客 Onboarding 链路，提升登录率、访购、留存；

4. 搭建 AI 驱动的承接体系：利用 AI 工具提升承接效率与精准度，降低人工成本；

5. 建立承接数据闭环：通过承接端数据（留存、LTV、行为）反哺投放端，输出人群与策略优化建议，提升投放 ROI；

6. 持续进行 A/B 实验（落地页、权益、触达时机等），通过数据验证迭代策略，定期输出复盘与归因分析；

7. 联动产品、技术、算法、市场等团队，推动承接链路产品化、自动化。

任职要求

1. 本科及以上学历，3 年以上用户运营/增长/策略相关经验，有老客运营或投放后承接经验优先；

2. 懂投放逻辑（渠道、人群、素材），能从投放数据中提取承接策略方向；

3. 熟悉 AI 工具在用户运营中的应用场景（智能触达、个性化推荐、自动化营销、AIGC 内容等），有落地经验优先；

4. 具备较强的数据分析能力，熟练使用 SQL，有 Python/R 基础者加分；

5. 有活动策划和项目管理经验，能推动跨团队协作按时交付；

6. 逻辑清晰，结果导向，对数字敏感，有主人翁意识。