高级数据分析

任职要求

<p>工作职责</p><p>1、日常需要满足业务方的数据需求并保证需求交付质量，评估业务方策略</p><p><br></p><p>2、深入理解业务模式，分析业务驱动因素，搭建经营分析体系，系统地建立预测、监控、分析体系</p><p><br></p><p>3、主动诊断以及发现业务问题，产出对业务和产品有价值的方案和建议</p><p><br></p><p>4、进行业务分析和研究，沉淀业务分析思路，针对用户等模块进行专题分析并推进专题分析在业务的落地</p><p><br></p><p>5、与业务、产品和其他分析团队沟通协作，推动业务目标达成，并定期迭代策略</p><p><br></p><p>6、能够基于复杂的业务问题进行数据挖掘和模型探索更为理想</p><p><br></p><p>任职资格</p><p>1、本科及研究生学历，数学、统计学、计量经济学、计算机科学等相关专业。掌握A/B实验相关知识</p><p><br></p><p>2、1-3年数据分析经验，具备大数据的处理能力，掌握hive、sql等相关数据提取工具</p><p><br></p><p>3、良好的数据敏感度，较好的逻辑分析能力，能从海量数据提炼核心结果，并提出业务落地建议</p><p><br></p><p>4、具备良好的自驱能力、抗压能力、沟通能力和团队精神，可以独立开展分析</p><p><br></p><p>5、了解数据仓库建模技术，数仓建设相关经验，数据挖掘技术和因果推断评估技术优先</p>