规划架构岗-长江汽车本部

职位描述

1.基于汽车板块战略管控指标体系，开展常态化监测与评估，识别执行偏差并提出针对性的战略优化建议；

2.分析和解读上级文件及会议精神，拟订重点战略专项规划或落地实施方案，并负责总结上报专项成果；

3.参与搭建战略合作管理体系，设计合作流程与协议模板；对具体合作项目进行跟踪与复盘。

任职要求

1.博士研究生学历，机械工程、车辆工程、新能源汽车工程等相关专业；

2.熟练掌握并能灵活运用各类战略分析框架（如PEST、SWOT、平衡计分卡）；

3.具备较强的政策解读能力，能将宏观战略转化为可落地的执行方案。