区域获客

职位描述

1）指导经销商根据品牌及区域要求，进行新媒体业务的搭建规划，完成短视频、直播与账号运营等新媒体相关工作。

2）帮助经销商建立新媒体人员管理体系，关注经销商新媒体人员稳定性，协调组织其参与培训、竞赛等活动，营造区域新媒体业务“比学赶超”氛围。

3）能够针对区域整体新媒体前后端相关数据进行分析，并根据区域内的客户特点、营销策略及大型营销活动，制定本区域阶段性新媒体策略及打法，建立区域新媒体传播矩阵，注重经销商在新媒体渠道获客及跟进转化能力的提升；

4)协助大区总经理开展区域市场营销活动，进行精准有效蓄客，以达成区域的销售目标。

5)区域市场推广及口碑策略管理：根据区域销售目标，制定区域推广及品牌口碑提升策略；

6)区域市场调研分析：对所管辖的区域进行市场调研和分析，及时向总部反馈市场信息情报和营销建议；

7)区域KBU预算管理：区域KBU费用规划合理性、真实性、高效性；

8)区域媒体关系维护：带领经销商开发和维护地方媒体关系，从而获取异业资源；

9)各方关系协调沟通：在组织开展区域市场活动时，负责与各相关科室、部门的积极协调；

10)其他工作事项处理：完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

1. 本科及以上学历，大学英语4级及以上水平；

2. 3年及以上销售管理相关工作经验，掌握汽车产品基础知识、营销管理知识；

3. 具备一定的短视频拍摄、剪辑、直播、账号运营、投放等基础知识与能力；

4.有市场策划能力，对于区域大型活动有成功经验；

5. 客户导向、具备较强的TO B及TO C能力，坚韧执着、勇于担责,有较好的学习能力；

6. 接受长期驻外工作，具备抗压能力，归属地在西部的优先。