经营分析总监

职位描述

-协助推进酒旅事业部项目的年度经营目标，并按月度、季度和年度推进工作，全力以赴完各项工作目标。

-洞察市场变化和客情变化，准确理解酒店项目的规模与品牌定位，推动项目制定经营提升方案并监督落地执行，以实现项目收入目标达成。

-通过对酒店运营业务事项的准确识别和判断，实施有效的成本管控方案，必要情况下迅速敏锐地做出业务调整建议和可行性方案，最大限度地提升酒店利润。

-建立內部审计机制，推进酒店制订或完善内部各项规章制度，加强业务管控和业务活动执行的有效性，形成针对在经营中发现的重大问题、内控漏洞及经营风险等问题,制定有效的解决方案并推动整改落实，实现酒店资产保值增值、经营收益最大化、成本费用最优的目标。

-协助筹开及运营团队，在项目筹开、制定重大经营决策方案及经营风险管控等方面，给予业务上的支持。

-保持与公司内兄弟单位、商业合作伙伴、政府相关部门及行业协会的友好顺畅沟通，为酒旅事业部和属下项目营造的经商环境。

-对公司高度负责，推行并实施完善的资产管理措施，保证公司资产安全、保值、升值。

任职要求

-具有过硬的专业素质，熟悉现代酒店经营管理工作，熟悉酒店行业政策和相关法律法规，了解行业发展方向和市场情况，有专业思维、专业素养、专业方法，有丰富的专业知识与经验，行业口碑好，在行业内有一定影响力和认可度者优先。

-具有较强的管理能力，善于把握行业发展规律，改革创新能力、组织协调能力、执行推动能力和风险管控能力比较强，能有效组织和运用各类资源。

-具有因地制宜、建章立制的能力，熟练各类办公软件的操作，掌握先进的信息化技术，逻辑思维清晰，综合分析能力强，具有系统化解决问题的能力。

-沟通能力强、善于与兄弟单位、商业伙伴、行业伙伴和政府部门沟通协调解决问题。

-身体健康，抗压能力和适应能力强，能够持续稳定地承担高强度和快节奏的工作，生活习惯健康，无明显的不良嗜好，具有成熟的职业心态。