直播战略负责人(J35450)

职位描述

【岗位职责】

一、战略定位与生态建设

洞察直播电商、MCN、内容消费等行业发展趋势，深入分析头部玩家商业模型（如遥望的明星带货、无忧的达人孵化机制、东方甄选的内容IP打法），结合公司资源制定未来3-5年的整体战略蓝图，明确“人-货-场”差异化路径（如垂类聚焦、内容形式创新、供应链纵深等）。

统筹核心业务板块（直播电商、达人经纪、品牌代运营、自有品牌开发）之间的协同发展，构建“内容产出—流量转化—用户沉淀—商业变现”的可持续闭环体系。

二、核心业务战略拆解与落地执行

达人与主播体系：搭建差异化达人矩阵，制定从签约头部主播到素人IP孵化的分层运营策略，建立适配平台调性的筛选、培训及流量扶持机制，提升内容供给效率。

供应链与商品策略：构建高效供应链体系（如产地直采、自研品类、第三方联营等多元模式），制定科学选品逻辑，提升商品竞争力与毛利空间。

内容与流量运营：联动市场与运营团队，策划直播内容创新、短视频种草、IP联名等内容策略，打造高复购、高转化的流量事件。

跨平台业务布局：分析抖音、快手、淘宝、视频号等主流平台用户生态及规则，制定平台差异化打法，实现内容、用户与流量资产的全域联动。

三、战略资源整合与组织协同

建立与品牌方、MCN机构、供应链合作商、流量平台等核心资源的深度合作机制，提升产业链上下游协同效率与公司行业话语权。

推动战略目标与日常业务协同，协调业务、产品、技术、财务等部门资源，搭建OKR/KPI指标体系，保障战略稳步推进。

四、数据驱动与风险管理

搭建战略级数据分析框架，围绕GMV、LTV、ROI、周转率等核心指标监测业务表现，动态识别风险点并及时调整方向。

前瞻性跟踪政策、技术（如AIGC、虚拟主播、跨境电商等）变化，评估其对业务的潜在影响并制定应对预案。

任职要求

【任职要求】

一、经验背景

具备8年以上互联网、电商或传媒相关行业经验，至少3年以上战略管理或综合业务操盘经验。

有直播电商或MCN相关企业背景者优先（特别是参与过遥望、无忧、东方甄选等标杆企业战略项目者）。

深刻理解电商内容生态与运营模式，熟悉流量获取、变现逻辑、供应链策略及达人管理全链路关键节点。

二、能力模型

战略思维：具备从0到1构建业务与生态的能力，能够在复杂竞争环境下找准业务切入点与长期价值落点。

全链路统筹能力：熟悉“内容-达人-供应链-流量-用户”的完整业务链条，能系统化解决各环节效率瓶颈。

资源整合与商务能力：拥有品牌、平台、资本等关键资源，具备出色的商务沟通与谈判能力，实现合作共赢。

数据分析与决策能力：能基于业务数据提出洞见，推动可量化、可复制的战略模型落地。

三、个人素质

高度自驱与结果导向，能在快节奏环境下保持战略定力。

具备商业敏锐度和用户视角，理解内容在消费决策中的情感价值。

优秀的跨部门沟通协调与组织领导力，能带动团队协作落地战略方向。