管培生(J10338)

职位描述

1、在公司各系统各部门进行定期的轮岗，熟悉各部门的主要工作和必要技能，了解整个公司运作流程；

2、协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养；

3、公司重要任务或活动配合和执行；

4、轮岗后，根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力，进行定期考核。

任职要求

1、具备良好的组织协调能力、出色的沟通和人际交往能力，抗压性强，能够有效管理多重任务和紧迫的工作压力；

2、具备高度的保密意识、团队合作精神和灵活适应能力，以应对可变的工作环境和任务；

3、硕士研究生及以上学历，优先考虑电气工程及自动化、电力电子、管理等相关专业。